Bekijk de vacatures in de regio. Vandaag zijn er meer dan 150 vacatures te zien.
“Vanwege blijvende lichamelijke beperkingen kan ik niet meer terug in mijn oude functie”
“Deze medewerker moet op termijn veranderen van functie omdat haar huidige werk fysiek te zwaar gaat worden”
“Vanwege frequent verzuim wil ik dat deze medewerker de mogelijkheden voor passende arbeid gaat onderzoeken”
“Ik ben steeds vaker ziek, kan ik ander werk zoeken zodat ik dat niet meer heb?”
Doel
Rekening houdend met de vastgestelde beperkingen wordt er gerichte begeleiding geboden om de reïntegratie naar de eigen functie of de reïntegratie naar een nieuwe functie bij de eigen of andere werkgever te bespoedigen. Hierdoor wordt ziekte of uitval gereduceerd en de instroom in de WAO voorkomen.
Werkwijze
Het reïntegratietraject wordt conform het uitgebrachte advies uitgevoerd. Van de cliënt wordt een actieve bijdrage verwacht zoals het maken van opdrachten, het terugkoppelen van informatie naar de werkgever, het nakomen van afspraken e.d. Tijdens het reintegratietraject wordt de cliënt o.a. ondersteund bij het onderzoeken van zijn mogelijkheden, kwaliteiten en wensen. Daarnaast wordt de cliënt ondersteund bij het realiseren van herplaatsingmogelijkheden met passende arbeid.
Het traject kan worden afgerond als:
• De cliënt in staat is op eigen kracht te solliciteren.
• De cliënt een opleiding gaat volgen.
• De cliënt een (tijdelijke) baan heeft gevonden.
• Traject wordt voorgezet bij eigen werkgever.
• Traject wordt stopgezet vanwege (persoonlijke) omstandigheden.
• Het traject voortgezet wordt bij een externe partij.
Wilt u meer informatie dan kunt u een email sturen aan Elly Schrama of Liesbeth van Hellemondt. U kunt ook tijdens kantoortijden bellen: 023 – 5428528.
Welke opleidingen zijn er in de zorg?
Klik hier voor informatie over opleidingen in de zorg.
Klik hier voor filmpjes uit de praktijk
Voor werkzoekenden, werkenden of werk-gevers in de zorg.
Registreer nu en maak je eigen zorgprofiel.
Wachtwoord vergeten? Klik hier.